Število prehodov iz zaupanja v pogodbo za nedoločen čas je manj kot leto dni pred volitvami preseglo 30. Največ prehodov je sicer navadno tik pred državnozborskimi volitvami.
Politično kadrovanje Golobove vlade: od zaupanja do službe za nedoločen čas
Kabinetne zaposlitve so del politične prakse vsake vlade in čeprav je bila vlada Roberta Goloba ob prevzemu mandata kritična do prejšnje Janševe vlade, se praksa prehajanja kabinetnih zaposlitev, ki temeljijo na zaupanju, v zaposlitve za nedoločen čas, nadaljuje tudi v tem mandatu.
V kabinetu ministra oziroma ministrice je lahko na njegovo/njeno osebno zaupanje zaposlenih do sedem javnih uslužbencev, eden izmed pogojev za takšne zaposlitve pa so pogosto strankarske izkaznice. Da ministri poskrbijo »za svoje« in jih za delo v kampanji nagradijo z javno službo, je stalna praksa vsakokratne vlade tudi vlade Roberta Goloba.
Na vsa ministrstva smo pretekli teden naslovili vprašanja o tem, koliko je bilo zaposlenih na zaupanje ministra oziroma ministrice in koliko od teh oseb je v tem mandatu iz zaupanja prešlo na pogodbo za nedoločen čas.
Odgovori ministrstev kažejo, da kvote niso povsod zapolnjene in da je kar nekaj javnih uslužbencev, ki je bilo zaposlenih na zaupanje v tem mandatu že prišlo do zaposlitve za nedoločen čas. Če je bilo decembra 2023 takšnih prehodov (zgolj na ministrstvih) deset, je danes številka precej višja. Točne številke nimamo, ker nam vsa ministrstva niso odgovorila na vsa zastavljena vprašanja, ministrstvo za notranje zadeve pa nam odgovorov kljub več pozivom ni posredovalo.
Po naših izračunih je število prehodov iz zaupanja v pogodbo za nedoločen čas manj kot leto dni pred volitvami preseglo 30. Največ prehodov je sicer navadno tik pred državnozborskimi volitvami.
Med ministrstvi, na katerih je prišlo zaposlitev za nedoločen čas prek zaupanja izstopata ministrstvo za zunanje in evropske zadeve Tanje Fajon ter ministrstvo za visoko šolstvo, znanost in inovacije, ki ga vodi Igor Papič. Na ministrstvu za delo Luke Mesca pa se je zamenjalo največ javnih uslužbencev (22), ki so bili vezani na zaupanje. Pri tem pojasnjujejo, da je bila kvota na začetku večja, saj je bilo zaradi referendumske pobude ustanovitev ministrstva za solidarno prihodnost onemogočena.
Pri Tanji Fajon pet zaposlitev za nedoločen čas
Kot smo že poročali, je zaposlitev za nedoločen čas dobil vidni član stranke SD Jernej Štromajer, ki je prešel z ministrstva za gospodarstvo, turizem in šport na ministrstvo za zunanje zadeve. Pri Tanji Fajon so torej zaposlitev za nedoločen čas poleg programskega predsednika stranke SD Štromajerja, Dragana Barbutovskega in Milice Kotur, našli še Patrik Bole in Maja Kezunović Krašek. Pri Fajon pojasnjujejo, da so vsi zaposlitev za nedoločen čas dobili po opravljenem preizkusnem testu za diplomatsko službo. Na zaupanje pa je trenutno pri ministrici zaposlenih pet oseb.
Vsa imena zaposlenih na zaupanje lahko najdete na koncu članka posebnem seznamu.
Na ministrstvu Matjaža Hana je na zaupanje ministra vezanih šest zaposlenih. Na pogodbo za nedoločen čas pa sta prešla Miroslav Pretnar in Klemen Mesarec Hercog.
Z enega ministrstva na drugega
Ministrstvo za digitalno preobrazbo na zaupanje ministrice zaposluje pet oseb, v tem mandatu pa je v zaposlitev za nedoločen čas prešla ena oseba.
Ministrica za kulturo Asta Vrečko je na zaupanje zaposlila sedem javnih uslužbencev, to je sicer maksimalna kvota. Pravijo pa, da se nihče iz zaupanja ni zaposlil za nedoločen čas.
Minister Aleksander Jevšek je na zaupanje na ministrstvu za kohezijo in regionalni razvoj zaposlil pet oseb, za nedoločen čas se je po prijavi na javni natečaj zaposlila Vlasta Stojak.
Na ministrstvu za javno upravo so na zaupanje trenutno zaposleni štirje javni uslužbenci. Za nedoločen čas sta se zaposlili Bojana Bavec in Špela Horvat, ki je na MJU prišla z ministrstva za digitalno preobrazbo, kjer je bila zaposlena na zaupanje ministrice Emilije Stojmenove Duh. Na ministrstvu pojasnjujejo, da sta bili obe izbrani v postopkih javnega natečaja za delovni mesti sekretar in ocenjeni kot strokovno najbolj usposobljeni kandidatki.
Zakaj izstopa ministrstvo Luke Mesca
Med ministrstvi, kjer se je na ministrovo zaupanje menjalo največ zaposlenih, izstopa ministrstvo za delo, družino, socialne zadeve in enake možnosti. Tam je bilo v celotnem obdobju na zaupanje zaposlenih 22 oseb. »V prvem letu mandata (od 2. 6. 2022 do 1. 6. 2023) je 15 javnih uslužbencev sklenilo delovno razmerje vezano na osebno zaupanje funkcionarja. Od teh je bilo 6 javnih uslužbencev z dnem 25. 1. 2023 »premeščenih« v novo nastalo ministrstvo - ministrstvo za solidarno prihodnost.« Zaposlitev iz pogodbe na zaupanje v nedoločen čas so v tem mandatu sklenili Peter Dirnbek Vatovec, Ana Marinšek in Matej Klarič, ki je bil kasneje premeščen na Ministrstvo za solidarno prihodnost.
Ministrstvo za solidarno prihodnost Simona Maljevca na zaupanje zaposluje maksimalnih sedem javnih uslužbencev. Dve javni uslužbenki – Maja Tašner Vatovec in Ana Černe pa sta se v tem obdobju zaposlili za nedoločen čas.
Na ministrstvu za infrastrukturo so trenutno na zaupanje ministrice Alenke Bratušek zaposlene tri osebe. Za nedoločen čas pa se je po razpisu zaposlila Seada Lukabačkić. Na ministrstvu za obrambo sta na zaupanje ministra Borut Sajovic zaposleni dve osebi, v času prejšnjega ministra Marjana Šarca pa je bilo zaposlenih pet javnih uslužbencev. V tistem obdobju so se tudi tri osebe zaposlile za nedoločen čas, in sicer Rok Cerar, Uršula Majcen in Selma Zupančič Lekovič.
Minister za naravne vire in prostor Jože Novak zaposluje na zaupanje sedem javnih uslužbencev. Zaposlitev za nedoločen čas je v tem mandatu dobil Gregor Kosi.
Tudi za krajši delovni čas
Na ministrstvu za vzgojo in izobraževanje, ki ga vodi Vinko Logaj, so na zaupanje zaposlene tri osebe, trije javni uslužbenci – Metka Goričar, Erna Petrač Barborič in Lev Pavlovski pa so prešli iz zaupanja na podlagi javnega natečaja v zaposlitev za nedoločen čas.
Ministrstvo za visoko šolstvo, znanost in inovacije pod vodstvom Igorja Papiča ima na zaupanje zaposlenih pet javnih uslužbencev, štiri osebe, ki so bile prvotno zaposlene na zaupanje, pa so danes zaposlene za nedoločen čas: Polona Movrin, Mateja Robič, Sabina Nemec in Petra Kodra.
Na ministrstvu za okolje, podnebje in energijo je trenutno na zaupanje ministra Bojana Kumra zaposlenih maksimalnih sedem oseb, v tem mandatu pa sta zaposlitev za nedoločen čas dobili dve osebi – Petra Mišič in Tina Hočevar. Na ministrstvu, ki ga vodi Klemen Boštjančič, so trenutno na zaupanje zaposlene tri osebe, Doroteja Dobovšek pa se je lani zaposlila za nedoločen čas. Na ministrstvu za pravosodje je na mandat ministrice Andreje Katič vezanih pet javnih uslužbencev, uslužbenka Anja Aleksič pa se je marca 2024 zaposlila za nedoločen čas.
Pri zdravstveni ministrici Valentini Prevolnik je trenutno na zaupanje zaposlenih šest oseb. Od teh sta polni delovni čas zaposlena le dva javna uslužbenca, ostali štirje pa za krajši delovni čas. V odgovoru so zapisali še, da v mandatu Prevolnik ni prišlo do prehoda iz zaupanja v zaposlitev za nedoločen čas. Na ministrstvu za kmetijstvo, gozdarstvo in prehrano, ki ga vodi Mateja Čalušić, pa so iz zaposlitve na zaupanje do zaposlitve za nedoločen čas prešli trije uslužbenci: Brane Golubović, Tamara Dervišević in Mirnesa Rujović.
Analiza, ki jo je ministrstvu za javno upravo ob prevzemu vlade naročila vlada Roberta Goloba, je sicer pokazala, da je 79 od 243 javnih uslužbencev, ki so bili zaposleni na podlagi zaupanja funkcionarjev z delom v organih državne uprave nadaljevalo tudi po prenehanju mandata funkcionarja, od tega 61 na delovnih mestih za nedoločen čas. Analiza je zajela obdobje od začetka leta 2020, ko je bil na oblasti Marjan Šarec, do junija 2022, ko se je poslovila tretja Janševa vlada. Največ prehodov so zaznali ob poslavljanju obeh vlad.
Kdo so javni uslužbenci, ki so trenutno zaposleni na zaupanje na ministrstvih, si preberite v spodnji tabeli.
